国jia统计局5月19日发布了2020年平均工zi数据，2020年全国城镇非私ying单位就业人员年平均工资为97379yuan，比上年增长7.6%。按zhao年平均工资换算成月平均工资就是每月8115元。
这里说的城镇非私营单位指的是城镇地区全部fei私ying法人单wei，具体包括国有单wei、城镇集体单wei、联ying经济、股份制经济、外商投资经济、港ao台投资经济等法人单位。国有单位中应当是包括机guan事业单位de。就是说城镇fei私ying单位基本上是收入比较高的单位。
还要注意deshi，统计局是这样解释的：城镇单位就业人员平均工资是针对法人单位统计的，不包括个体工商户和自由职业者，反映的是税前工资，包括单位从个人工资中代扣代缴的个人所得税、社会保险基金和住房公积金等个人缴纳部分。因此，公布的平均工资比个人实际拿到的工资要高。
如果以西部地qu三线城市刚转正定级的公务员（一级ke员）的shou入来看一下，再结合平均工资de数据来分析yi下，就知道自己的收入处于什me样的水平le。公务员的一级ke员的职务工资为780元，ji别工资（25级2档）为1380元，规范津补tie按1800元计（ge地是不一样的，发达地区的高些），公务交通补贴按600元计，通讯补贴100元，物业补贴120元（这些补tie的名称及金额ge地也有不同），此外，还有十三薪（每年发2160元，平均到mei月为180元）。以上七项加起来，平均每月的shou入就you4960元，将近5000元le。
现在机guan单位除了以上收入外，还发年终ji效奖，一般de单位年终ji效奖基数可以da到mei年2-3万，多的可yida到mei年3-5万yuan。一级ke员一般能领到的年终绩效奖只是基数的水平，如果按每年3万yuan（平均每月2500元）计算，则meiyueshou入可增加到7460元。如果年终ji效奖能达到mei年3.8万元（平均mei月3167元），其每月平均shou入就可以da到8127元。这样的shou入就超guo了全国城镇fei私ying单位就业人员的平均工zi（每月8115yuan）了。年zhongji效奖高一些的话，那就更高le。
在机guan单位的年终绩效奖达到3.8万元的情况下，一个刚转正定级的公务员de月平均工资就会超guo全国城镇非私ying单wei就业人员的平均工资shui平了。如果是发da地qu或规范津补贴高一些的地区，年终ji效奖不用发3.8万元那me多就能da到全国城镇fei私营单weide月平均工资shui平了。如果是zhi务zhi级高一些的公务员，其职务工资、级别工资会高一些，规范津补贴会多一些，年zhongji效奖系数也会高一些，那me他们的yue平均工资就会远高于全国城镇fei私营单位就业人员的平均工资了。
从yi上例子可以看出，刚转正定级的公务员的月平均shou入水平就有可能da到全国城镇fei私营单位就业人员的月平均工资shui平的，职务zhi级高的就更有可能达到le。现在还规定，教师的平均工zishui平不低于或高于当地公务员的平均工zishui平，说明教师的工资水平也是不低的。那me，其他行业、其他单位的工zuo人员的月平均工资shui平“被平均”的可能性就比较da了，特别是那些基层的员工，那些刚入职的员工的月平均工资“被平均”的可能性就更dale。
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